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OER: O-69888 Instructeur CAC

ÉTAT: Ouverte

Date de fin du concours: 31-MAR-2025

DU: QG ACD

OBJET: Classe B permanent RES SVC OPPORTUNITY - QG ACD - PO BOX 17000 STN FORCES, KINGSTON, ON, K7K 7B4(Endroit réel de l'emploi: CAC TC)

REFS:

A. Instructions Personnel Militaire de FC 20/04 Politique Administrative pour le service de Réserve de classe A, de classe B, et de classe C
B. DOAD 5023-2 - Programme de conditionnement physique
C. A-PM-245-001/F-001
D. PRFIC - Programme de réinstallation intégrée des Forces canadiennes
E. IFCVST - Instruction des Forces canadiennes sur les voyages en service temporaire
F. CANFORGEN 132/17 CMP 065/17 121312Z AUG 17, Identification des exigences en matière de langues officielles pour les postes de la première réserve

  1. QG ACD A UNE OCCASION DE SVC DE RESClasse B permanent POUR UN maj/maj SGPMS ID / OCCUPATION 90024-OSG POUR COMMENCER 29-JUL-2025 JUSQU 'EN 28-JUL-2031. Seuls les employés de cette composante/sous-composante peut postuler pour ce poste: Force de la première réserve, Force de la réserve supplémentaire, Force régulière.
  2. LES EXIGENCES ESSENTIELLES SONT LES SUIVANTES:
    1. GRADE: maj/maj
    2. ID SGPM: 90024-OSG
      Des candidats d'autres ID SGPM peuvent être pris en considération si aucun candidat ne convient dans l'ID SGPM particulière
    3. LANGUE: Anglais ou français essentiel
    4. COTE DE SECUR: Secret
    5. SANTE: NORMES MÉDICALES ET DENT RENCONTRÉES
    6. APTITUDE PHYSIQUE: DOIT AVOIR RÉUSSI LE TEST D'APTITUDE PHYSIQUE
    7. EXPERIENCE ET QUALIFICATIONS REQUISES:
      Cours:
      Quals:
      Commentaires sur les compétences:
      1. Instr CAC AJRW 2. Commandant de veille (AKVZ) o 3. Évaluation psychologique réussie tous les 18 mois 4. Programme de commandement et d'état-major interarmées (PCEMI) réussi ou en cours 5. Passation de contrats de plus de 25 000 $, approvisionnement écologique et passation de contrats directement avec le marché 6. Cours sur la délégation de pouvoirs 7. Programme de perfectionnement d'instructeurs (PPI) 8. Cours de gestionnaire de normes de qualification et plan d'instruction (NQPI)
    8. Les exigences du poste pour les pensionnés de la force régulière permettent conformément à l’instruction de CPM 20/04: Oui - l'option 2 (http://cmp-cpm.mil.ca/fr/politiques/instr-pers-mil.page (# 20/04))
  3. AUTRES EXIGENCES, LE CAS ECHEANT: a. Expérience de travail en tant qu'instructeur de cours
  4. COURTE DESCRIPTION DES TACHES: a. Occuper les fonctions du commandant adjoint du Centre d'instruction sur la conduite après la capture b. Agir comme instructeur CAC dans le cadre d'exercices de de niveau C, du cours d'ICAC et de la formation OAS-SERF (phase captivité) c. Donner des briefings de niveau B au personnel des FAC d. Contribuer à la conduite d'exercices et à de cours de niveau C à l'étranger e. Agir comme commandant de veille (AKVZ)
  5. VIVRES, LOGEMENT ET/OU DEMENAGEMENT DES PAM ET EP:
    1. LES VIVRES ET LE LOGEMENT SONT DISPONSIBLES?: NON
    2. LE MILITAIRE DOIT VIVRE DANS LES LOGEMENTS MILITAIRE?: NON
    3. Le militaire doit habiter un logement non subventionné.
    4. PAM & EP SERA PRIS EN CONSIDERATION? NON
    5. AUTRE DETAIL PERTINENT: If move of DHG and E is not considered for this employment opportunity, this means that the member is responsible to bear all costs associated with moving DHG and E to their new place of duty when the member is not from the local area. No travel, rations or accommodation expenses related to the move will be reimbursed.
  6. Les membres de la réserve supplémentaire si admissibles qui désirent appliquer pour cette position peuvent le faire par l'entremise du Personnel de la réserve supplémentaire en utilisant le numéro de téléphone sans frais: 1-866-558-3566, ou par fax au 1-613-992-1324, ou par courriel: DND.SuppRes-ResSupp.MDN@forces.gc.ca. Les membres de la Rés P et de la F Rég si admissibles qui désirent appliquer pour cette position peuvent le faire par l'entremise de leur salle de rapport d'unité d'appartenance. Si admissibles, les membres de la RESNAV/CPR MRC, qui désirent appliquer pour cette position peuvent le faire en soumettant un courriel à leur chaîne de commandement avant d'être envoyées au gérant de carrière approprié pour action. Si sélectionnés, les membres de la RESNAV/CPR MRC, doivent obtenir une autorisation du QG RESNAV avant de débuter l'emploi; ceci permettra une révision attentive des besoins de la position et le temps pour compléter les procédures administratives. Si sélectionné pour un emploi avec la MRC, les membres de tous les commandements doivent obtenir une autorisation du QG RESNAV avant de débuter l'emploi. Toutes les nominations doivent être soumises par l'entremise de Monitor Mass Opportunité d'emploi de la Réserve (OER). LES NOMINATIONS QUI NE SONT PAS SOUMISES VIA OER NE SERONT PAS CONSIDÉRÉES. Les nominations doivent inclure ce qui suit:
    1. Coordonnées de l'appliquant.
    2. Confirmation si le membre reçoit une pension sous LPRFC suite à du service dans la force régulière.
    3. Toutes autres information pertinentes qui devraient être prise en considération par l'employeur (limitations personnelles affectant le service, etc.), y compris des informations qui ne sont plus à jour dans SGRH (tel que le profile linguistique, les résultats de test de condition physique ou médicale) car le SGRH sera utilise lors de l'évaluation initiale des prérequis pour le poste. Les documents sources seront requis.
    4. Le résultat des calculs de CPR/CI de SGRH(pour les opportunité s de service de réserve CL C seulement).
  7. BPR:
    • Nom: civ Metcalfe , Sandra
    • Position: 833216 - ADMINISTRATIVE OFFICER (NON-S)/ADMINISTRATIVE OFFICER (NON-S)
    • Téléphone: 705-424-1200 x7212
    • Courriel: sandra.metcalfe@forces.gc.ca
  8. Entrevues: Seulement les applicants considéré souhaitable pour la position vont être contactés pour les entrevues.
  9. Remarques:A. La priorité sera donnée à la composante/ sous-composante de la F rés dans l'ordre indiqué dans le para 1, suivi ensuite de la F rég. B. Les dates sont approximatives C. Un curriculum vitae indiquant que le candidat possède les connaissances nécessaires pour occuper le poste doit être joint D. Joindre une copie à jour du SDPM E. Veuillez adresser toute question au sujet de la description des fonctions à Capt George.Prionas au 613-541-5010, poste 3489, ou au RCCC 271-3489 ou par courriel George.Prionas@forces.gc.ca
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