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OER: O-68592 39 GBC - CMDTA GBT - NO SGRH 347288

ÉTAT: Ouverte

Date de fin du concours: 21-FEB-2025

DU: QG 39 GBC

OBJET: Classe B permanent RES SVC OPPORTUNITY - QG 39 GBC - 1755 W 1ST Ave, VANCOUVER, BC, V6J 0G7(Endroit réel de l'emploi: Vancouver, BC)

REFS:

A. Instructions Personnel Militaire de FC 20/04 Politique Administrative pour le service de Réserve de classe A, de classe B, et de classe C
B. DOAD 5023-2 - Programme de conditionnement physique
C. A-PM-245-001/F-001
D. PRFIC - Programme de réinstallation intégrée des Forces canadiennes
E. IFCUST - Instruction des Forces canadiennes sur les voyages en service temporaire

  1. QG 39 GBC A UNE OCCASION DE SVC DE RESClasse B permanent POUR UN maj/maj SGPMS ID / OCCUPATION 00002-01-Officier POUR COMMENCER 01-MAY-2025 JUSQU 'EN 30-APR-2028. Seuls les employés de cette composante/sous-composante peut postuler pour ce poste: Force de la première réserve.
  2. LES EXIGENCES ESSENTIELLES SONT LES SUIVANTES:
    1. GRADE: maj/maj
      On ne doit avoir recours à un militaire sous-gradé ou surgradé que dans des circonstances exceptionnelles, lorsque le rapport du jury de sélection fait état de l'absence de candidat du grade recherché possédant les qualifications exigées ou lorsqu'aucune candidature n'a été approuvée par le QG Div. Le candidat surgradé devra être disposé à renoncer à son grade pendant la durée de l'emploi.
    2. ID SGPM: 00002-01-Officier
    3. LANGUE: Anglais essentiel
    4. COTE DE SECUR: Très Secret
    5. SANTE: NORMES MÉDICALES ET DENT RENCONTRÉES
    6. APTITUDE PHYSIQUE: DOIT AVOIR RÉUSSI LE TEST D'APTITUDE PHYSIQUE
    7. EXPERIENCE ET QUALIFICATIONS REQUISES:
      Cours:
      Quals:
      Commentaires sur les compétences: COAT
    8. Les exigences du poste pour les pensionnés de la force régulière permettent conformément à l’instruction de CPM 20/04: Oui - l'option 2 (http://cmp-cpm.mil.ca/fr/politiques/instr-pers-mil.page (# 20/04))
  3. AUTRES EXIGENCES, LE CAS ECHEANT:
    A. INSTR PRÉALABLE/EXPÉRIENCE OP OBLIGATOIRE;
    B. APTITUDES DÉMONTRÉES À LA RÉDACTION D'ÉTAT-MAJOR;
    C. EXPÉRIENCE DANS UN QG AU NIVEAU DE LA BDE SOUHAITABLE;
    D. CONNAISSANCE DU SYSTÈME D'INSTR DE L'ARMÉE ET DE L'ADMINISTRATION DU PERS RÉS;
    E. CONNAISSANCE DE MS OFFICE ET D365 REQUISE;
    F. CONNAISSANCE DES POLITIQUES ET PROCÉDURES SUR LES OPS NATIONALES DES FAC;
    G. APTITUDES DÉMONTRÉES À TRAVAILLER AVEC DES OFFICIERS MILITAIRES SUPÉRIEURS;
    H. JCSP UN ATOUT; I. DISPONIBILITÉ CERTAINS SOIRS ET CERTAINES FINS DE SEMAINE POUR PRENDRE PART À DES EXERCICES ET/OU ASSURER LA LIAISON AVEC LE PERS EN SVC DE CLASSE A. J. DISPONIBILITÉ POUR DES AFFECTATIONS.
  4. COURTE DESCRIPTION DES TACHES:
    A. LE CMDTA GBT RELÈVE DU CEM 39 GBC ET DU CMDT GBT.
    B. BIEN CONNAÎTRE LE SYS INSTR FA
    C. PRÉPARER DES ORDRES, DES INSTRUCTIONS D'EXERCICE ET D'AUTRES CORRESPONDANCES ET DOCUMENTS D'ÉTAT-MAJOR. C. PRÉPARER DES ORDRES ET DES INSTRUCTIONS D'EXERCICE JUSQU'AU NIVEAU 6, COMBINANT L'ENTRAÎNEMENT EN CAMPAGNE ET LES EXERCICES SUR ORDINATEUR.
    D. PLANIFIER ET COORDONNER L'ACTIVATION DU GBT EN VUE D'EXERCICES ET D'OPÉRATIONS.
    E. APPUYER LA PLANIFICATION, LA RÉDACTION ET LA PRODUCTION DU PLAN OP DU 39 GBC.
    F. ÉLABORER DES PLANS DE CONTINGENCE DE LA BDE, Y COMPRIS POUR LES OPS NATIONALES, ET EN ASSURER LE SUIVI.
    G. ÊTRE PRÊT À PRENDRE PART À DES DÉPLOIEMENTS À COURT PRÉAVIS POUR DES OPÉRATIONS OU EXERCICES NATIONAUX AUXQUELS LE GBT EST APPELÉ À PARTICIPER.
    H. ASSURER LA LIAISON AVEC LES AUTRES MEMBRES DE L'ÉTAT-MAJOR DU 39 GBC, LES QG SUPÉRIEURS, LES AUTRES UNITÉS PARTICIPANTES, LES ORGANISATIONS D'INSTRUCTION ET LES BASES. I. SUPERVISER DES SUBALTERNES ASSIGNÉS ET FOURNIR DES RAPPORTS DE RENDEMENT (RDP/RAP) SELON LES BESOINS. J. EFFECTUER LES AUTRES TÂCHES DEMANDÉES PAR LE CEM 39 GBC.
  5. VIVRES, LOGEMENT ET/OU DEMENAGEMENT DES PAM ET EP:
    1. LES VIVRES ET LE LOGEMENT SONT DISPONSIBLES?: NON
    2. LE MILITAIRE DOIT VIVRE DANS LES LOGEMENTS MILITAIRE?: NON
    3. Le militaire doit habiter un logement non subventionné.
    4. PAM & EP SERA PRIS EN CONSIDERATION? OUI
    5. AUTRE DETAIL PERTINENT:
  6. Les membres de la réserve supplémentaire si admissibles qui désirent appliquer pour cette position peuvent le faire par l'entremise du Personnel de la réserve supplémentaire en utilisant le numéro de téléphone sans frais: 1-866-558-3566, ou par fax au 1-613-992-1324, ou par courriel: DND.SuppRes-ResSupp.MDN@forces.gc.ca. Les membres de la Rés P et de la F Rég si admissibles qui désirent appliquer pour cette position peuvent le faire par l'entremise de leur salle de rapport d'unité d'appartenance. Si admissibles, les membres de la RESNAV/CPR MRC, qui désirent appliquer pour cette position peuvent le faire en soumettant un courriel à leur chaîne de commandement avant d'être envoyées au gérant de carrière approprié pour action. Si sélectionnés, les membres de la RESNAV/CPR MRC, doivent obtenir une autorisation du QG RESNAV avant de débuter l'emploi; ceci permettra une révision attentive des besoins de la position et le temps pour compléter les procédures administratives. Si sélectionné pour un emploi avec la MRC, les membres de tous les commandements doivent obtenir une autorisation du QG RESNAV avant de débuter l'emploi. Toutes les nominations doivent être soumises par l'entremise de Monitor Mass Opportunité d'emploi de la Réserve (OER). LES NOMINATIONS QUI NE SONT PAS SOUMISES VIA OER NE SERONT PAS CONSIDÉRÉES. Les nominations doivent inclure ce qui suit:
    1. Coordonnées de l'appliquant.
    2. Confirmation si le membre reçoit une pension sous LPRFC suite à du service dans la force régulière.
    3. Toutes autres information pertinentes qui devraient être prise en considération par l'employeur (limitations personnelles affectant le service, etc.), y compris des informations qui ne sont plus à jour dans SGRH (tel que le profile linguistique, les résultats de test de condition physique ou médicale) car le SGRH sera utilise lors de l'évaluation initiale des prérequis pour le poste. Les documents sources seront requis.
    4. Le résultat des calculs de CPR/CI de SGRH(pour les opportunité s de service de réserve CL C seulement).
  7. BPR:
    • Nom: lcol Brown , Patrick
    • Position: 079571 - COS/COS
    • Téléphone: 604-225-2520 X2442
    • Courriel: patrick.brown9@forces.gc.ca
  8. Entrevues: Seulement les applicants considéré souhaitable pour la position vont être contactés pour les entrevues.
  9. Remarques:A. Les candidats seront sélectionnés conformément au OAC 29-01. B. Joindre les pièces justificatives ainsi que le SDPM. C. Les candidats qui détiennent une autorisation de sécurité de niveau Secret peuvent poser leur candidature, laquelle sera prise en considération.
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